RSS-linkki
Kokousasiat:https://hyvaks-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://hyvaks-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 15.01.2026/Pykälä 5
| Edellinen asia | Seuraava asia |
Muut asiat
Henkilöstöjaosto 15.01.2026 § 63
- Sote-sopimuksen palkkausjärjestelmä ja katsaus palkkaharmonisointiin
- Arviointiryhmän kokouksen 19.2.2026 henkilöstöasioiden valmistelu
Päätösehdotus
Henkilöstöjaosto merkitsee muut asiat tiedoksi.
Asian kokouskäsittely:
Kohta 1 käsiteltiin klo 16.04-16.30 ja kohta 2 klo 17.22-17.56.
Kohdan 2 jälkeen HR-johtaja esitteli hyvinvointialueen yhteistoimintaa ja yhteistoiminnan rakennetta vuosina 2023-2025. Hyvinvointialueella on yhdistetty tähän rakenteeseen myös työsuojelun yhteistoiminta. Aluehallituksen tehtävänä on päättää yhteistoimintaelimen ja toimialakohtaisten yhteistyöryhmien kokoonpano vuosille 2026-2029. Aluehallitukselle esitetään, että yhteistyötoimikunnan ja yhteistoimintaryhmien kokoonpanot säilyvät ennallaan. Työnantaja ja järjestöt nimeävät omat edustajansa. Asiaa käsiteltiin klo 17.57-18.01.
Päätös
Merkittiin muut asiat tiedoksi.
Palvelussuhdepäällikkö Merja Virtanen oli esittelemässä kohtaa 1
klo 16.04-16.39, jonka jälkeen hän poistui kokouksesta.
HR-johtaja esitteli kohtaa 2 klo 17.22-17.56, jonka aikana Sami Tuominen poistui kokouksesta klo 17.33 ja Tapani Kiminkinen klo 17.56.
| Edellinen asia | Seuraava asia |